قال الدكتور صالح الشيخ رئيس الجهاز المركزي للتنظيم و الإدارة إنه تم الانتهاء من تدريب 763 موظفا مرشحا للانتقال إلى العاصمة الإدارية وسط إجراءات احترازية مشددة بسبب وباء كورونا و تم تدريبهم على الموضوعات المتعلقة برفع الوعي الوطني و باللياقة الوظيفية وحزمة برامج الجدارات والتي تبنى على أساس نتائج تقييم الجدارات السلوكية.
و تم إعداد “كارت” تدريبي لكل موظف من المرشحين للانتقال بحيث يتوافق التدريب مع الجدارات السلوكية التي يتم تقييم الموظف بناءا عليها.
كما أضاف الشيخ أنه يتم تدريب كل موظف في مجال عمله مثل الموارد البشرية و تدريب العاملين بإدارة التعاقدات و تدريب العاملين بالشئون القانونية وهذا يأتي في إطار التنسيق مع الأجهزة المعنية المختصة.
كما يتم تدريب بعض الموظفين على كيفية إستعمال التطبيقات التي سوف يتم تعميمها في العاصمة الإدارية حيث يكون الموظفون على علم بما هم على وشك التعامل معه عند الانتقال .
فهل انتقال الموظفين للعاصمة الإدارية يساهم فعلا في نهضة البلاد أم أنها مشروعات وهمية كان من الافضل توظيف أموالها لخدمة الفقراء؟
